Статья

1 503 10/02/2023

Обязательная вакцинация иностранных сотрудников от кори – это не новое требование. Проверять наличие вакцинации или антител к кори нужно было еще в 2019 или 2020 году. Но на время пандемии корь отошла на второй план. И теперь о кори заговорили снова.

Работодателям нужно обеспечить до 31.12.23 года вакцинацию трудовых мигрантов, не привитых против кори, не имеющих сведений о прививках против кори и не болевших корью ранее.

Это означает, что работодателю нужно либо направить иностранных граждан на вакцинацию, либо получить подтверждение наличие антител к кори.

Справка о наличии антител к кори

Если у иностранца есть подтверждение вакцинации, то больше от него ничего не требуется, поскольку в подтверждении должна быть указана дата вакцинации. Если вакцинации не было, то прежде чем иностранцу поставят вакцину, его обязательно отправляют сдавать тест на наличие антител к кори.

Если иностранные работники уже предоставляли работодателю справку о наличии антител к кори, то нужно проверить, когда она выдана.

Срок действия справки на антитела к кори – 1 год, т.к. наличие антител показывает, что у иностранца есть иммунитет к кори на 10 лет. Но поскольку справка не показывает, когда именно иностранец получил этот иммунитет, то повторно сдавать тест на антитела нужно каждый год.

Если работодатель допустит до работы сотрудника без такой справки или подтверждения о прохождении вакцинации, то получит штраф по ст. 6.3 КоАП РФ.

Источник: minnacrd.ru

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Rossiya, migrantlar: Ko‘rinishga qarab yoqmaganni qaytarishyapti

Навигация